安慶宜秀區招聘城市管理協管員公告
為進一步加強城市管理，提升城市管理水平，安慶市宜秀區擬面向社會公開招聘城市管理協管員20名（其中男性15名，女性5名），現將有關事項公告如下：
一、招聘條件
1、熱愛城市管理工作，樂于奉獻，能吃苦耐勞；
2、大專及以上文化（復員退伍軍人為高中及以上文化）；
3、年齡30周歲以下（1985年7月1日后出生。原宜秀區政府已安置未進編的復員退伍軍人年齡為35周歲以下，即1980年7月1日以后出生）；
4、男性身高1.70米以上、女性身高1.60米以上，雙眼裸眼視力不低于4.8（0.6），無色盲、色弱，身體健康；
5、無違法犯罪記錄。
二、招聘程序
㈠報名
1、時間：2015年7月6日至7月10日。
2、地點：宜秀區人社局（宜秀區政務大樓四樓）,聯系電話：5939272 5939270
3、報名需提供材料：
⑴本人居民身份證、戶口本或戶籍證明、學歷證書原件和復印件，一寸免冠正面照片2張；
⑵復員退伍證原件及復印件或民政部門出具的相關證明；
⑶當地派出所無違法犯罪記錄證明；
⑷其他有效證件原件及復印件。
（5）報名人數與招聘人數比例應達到2：1。
㈡體能測試：男性1500米、女性800米跑。時間和地點另行通知。
㈢面試：體能測試合格者參加面試。具體時間和地點另行通知。
㈣體檢：根據各崗位招聘人數，按面試成績從高到底的順序等額確定體檢人選。體檢參照公務員錄用體檢標準進行，并具備招聘條件所要求標準。體檢出現缺額的，按面試成績從高分至低分依次等額遞補。
㈤考察、錄用
經考察合格后錄用，簽訂勞動合同，試用期2個月。
三、管理辦法及待遇
㈠聘用人員采取勞務派遣的形式，由我中心派遣至宜秀區城管執法大隊協助城市管理工作，由城管執法大隊負責考核；考核結果送我中心作為續聘、解聘及發放相關待遇的依據。
㈡聘用人員待遇：基本工資2000元/月，績效工資按考核結果確定，人均績效工資5000元/年，并辦理各項社會保險。試用期內，只享受試用期工資1600元/月，不再享受相關福利待遇。
一、招聘條件
1、熱愛城市管理工作，樂于奉獻，能吃苦耐勞；
2、大專及以上文化（復員退伍軍人為高中及以上文化）；
3、年齡30周歲以下（1985年7月1日后出生。原宜秀區政府已安置未進編的復員退伍軍人年齡為35周歲以下，即1980年7月1日以后出生）；
4、男性身高1.70米以上、女性身高1.60米以上，雙眼裸眼視力不低于4.8（0.6），無色盲、色弱，身體健康；
5、無違法犯罪記錄。
二、招聘程序
㈠報名
1、時間：2015年7月6日至7月10日。
2、地點：宜秀區人社局（宜秀區政務大樓四樓）,聯系電話：5939272 5939270
3、報名需提供材料：
⑴本人居民身份證、戶口本或戶籍證明、學歷證書原件和復印件，一寸免冠正面照片2張；
⑵復員退伍證原件及復印件或民政部門出具的相關證明；
⑶當地派出所無違法犯罪記錄證明；
⑷其他有效證件原件及復印件。
（5）報名人數與招聘人數比例應達到2：1。
㈡體能測試：男性1500米、女性800米跑。時間和地點另行通知。
㈢面試：體能測試合格者參加面試。具體時間和地點另行通知。
㈣體檢：根據各崗位招聘人數，按面試成績從高到底的順序等額確定體檢人選。體檢參照公務員錄用體檢標準進行，并具備招聘條件所要求標準。體檢出現缺額的，按面試成績從高分至低分依次等額遞補。
㈤考察、錄用
經考察合格后錄用，簽訂勞動合同，試用期2個月。
三、管理辦法及待遇
㈠聘用人員采取勞務派遣的形式，由我中心派遣至宜秀區城管執法大隊協助城市管理工作，由城管執法大隊負責考核；考核結果送我中心作為續聘、解聘及發放相關待遇的依據。
㈡聘用人員待遇：基本工資2000元/月，績效工資按考核結果確定，人均績效工資5000元/年，并辦理各項社會保險。試用期內，只享受試用期工資1600元/月，不再享受相關福利待遇。
安徽省安慶市中天勞務派遣服務中心
2015年6月25日
2015年6月25日
主辦：宜秀區委宣傳部 地址：安慶市北部新城 技術支持與維護：宣傳部 楊瑞勤 皖ICP備10015187號
網絡內容從業人員違法違規行為專用舉報渠道舉報電話：0556-5939076 舉報郵箱：aqyxzx@163.com 違法和不良信息舉報中心
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